關於中信
中信人事顧問創始於 2004 年，" 中信 " 這個名字是由英文 " TRUST " 傳譯過來，創始人目標是讓公司成為獲所有客戶 " 信任 " 的人力資源方案伙伴。
中信人事顧問是一家提供綜合專業人力資源方案服務公司，提供服務範圍全面，包括了人才庫篩選招聘服務、高管偵聘服務 (獵頭服務) 及 全面的人力資源政策制訂及管理服務。 職種範圍涵蓋了會計、資訊科技、跟單、採購、設計、倉存管理、零售、酒店、船務、文職、工程、行政、管理、銀行、市務銷售、物流、品質監管、客戶服務、一般貿易及金融服務行業。
我們的管理團隊擁有超過15年豐富的服務經驗，充分掌握目前市場上的人力資訊，並擁有一個龐大的人際關係網；多年來一直為客戶，包括主要上市公司、跨國公司及中小型企業提供一站式人力資源解決方案。
中信人事顧問是一家著重科技配合人才的工作機構，我們善於運用科技來提升我們的服務效率及質素，中信人事顧問的另外一個寶貴資產。是擁有一個超過 73,000 位潛在的候選人的已處理數據庫。 經過持續的改良及研究；中信人事顧問自行開發了一個全面、精準及高效率的 BCS 人才庫管理及招聘流程進度系統。
BCS (Board Card System) 是一套以卡片推送運作方式的團隊協作系統，她讓我們的顧問能實時掌握每一個專案及每一位目標人才的當前狀況， 而在數據處理方面，即使我們有超過 73,000 份潛在候選人的資料，系統均可約於秒間完成搜尋及篩選工作，提供初步合適人選資料，讓我們馬上進行接觸。
憑藉多年務實努力，中信人事顧問已成功在客戶 ( 包括多家國際性企業 及 全球 500 強企業 ) 之間建立了良好的聲譽及關係； 而過去的成功個案中，有很多原本經由我們推薦的求職者，現在已成為了這些國際性企業的 香港 或 大中華區 管理層。因此，中信人事顧問也自然成功地獲得這些企業的高度信任及合作。
多年來，我們一直堅持著我們的工作目標 " 提供高效率之優質服務 " ，成功於香港及大中華區建立了卓然的商譽；另一方面，我們也一直向著我們的目的地努力 " 成為最優秀的人力資源顧問服務機構 "； 我們憑藉這兩個核心工作理念及要求，加上我們的專業智識及經驗，另我們在這個服務領域可以從許多競爭者中站立和建立我們成功的品牌。我們提供的優秀服務更使客戶樂意與我們成為長期的策略合作伙伴。
這些可肯定證明了，我們的所有服務一直也是以為客戶帶來的最大利益及最高效率為依歸，如此來實現和達到我們的服務承諾 " 高效而質優的服務要求 " 。
求職者檔案
96000+
客戶數目
6600+
我們的團隊
Aillen Yung
中信人事高級顧問
Aillen Yung是中信人事代理團隊的高級顧問。從英國Bath Spa大學畢業並獲得商業學位後，Aillen於2016年加入我們的團隊。她主要負責會計、人力資源和客戶服務等。
商業女性總是追求完美，她將這種心態和實踐帶到了中信人事機構的職業生涯中。她將其作為一項使命，幫助所有客戶找到完美的候選人。
選擇給您帶來快樂的事業：
您的職業激發您。您不只是為金錢而工作，您為您的職業生涯所帶來的滿足而工作，因此您要選擇一份能讓您滿意的工作。
Lily Chan
中信人事首席顧問
Lily擁有超過15年的招聘經驗。
她主要負責招聘業務的一般管理，管理招聘人員和支持人員團隊，以及協助候選人進行下一次職業轉移，並為客戶提供最優秀的人才。
- 她堅信人們應該對他們所做的事情充滿熱情。賦權和常識是企業領導力的要素，她作為領導者的目標是實踐和執行她所信仰的東西。
- 她真的喜歡以任何可能的方式幫助別人，並認為笑是生活中最好的治療師，也是在事情不順利時扭轉局面的好方法。 她喜歡結識新朋友，發現和欣賞多元文化。
David Ho
中信人事人力資源管理
一切都是從一個機會開始的，David於2006年加入了一家精品獵頭公司，以自己為研究顧問，從事亞太地區的各種人力資源項目。通過採用傳統的Cold Call技術，他成功地找到了目標被動人才，從經理到首席執行官的職位資歷。從那時起，“永不放棄”成為他的座右銘，因為這是推動他成功的關鍵。
David於2014年與中信合作，領導通用招聘團隊。由於一次事件，他不得不停止工作並照顧他的妻子半年。感謝上帝讓她快速恢復，David在2016年恢復了他的工作。回到他開始的地方，讓他回憶起作為人力資源解決方案專家和獵頭公司的熱情。
